Gestione della conoscenza aziendale

Gestione della conoscenza aziendale

L' e-learning non è solo una "questione di tecnologia" ma un insieme di best practices e di adeguate scelte metodologico-didattiche.
L’e-learning è sempre di più gestione della conoscenza aziendale.

Oggi il sistema di apprendimento è diventato più complesso, soprattutto a causa della quantità di informazioni che ciascuno deve elaborare e della loro velocità di cambiamento.

È per questo che oggi ci si può avvalere di un sottosistema “tecnico” (il sistema di e-learning), che permette sia ai manager che ai dipendenti, ai collaboratori e perfino ai clienti di adattarsi con più rapidità ed efficienza agli input che provengono dal mercato.

Adattarsi significa avere a disposizione tutta la conoscenza dell’organizzazione: il sistema e-learning si pone al centro della produzione di valore dell’impresa in quella che è oggi, sempre più, un’economia della conoscenza.

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